Vasaros darbai 14–18 m. jaunimui — pradėk karjerą dabar!

APIE PROGRAMĄ

Jaunimo užimtumas vasarą ir integravimas į darbo rinką - tai Klaipėdos rajono savivaldybės įgyvendinama priemonė, skirta sudaryti galimybes 14–18 metų jaunuoliams legaliai, saugiai ir prasmingai dirbti vasaros laikotarpiu.

Programa suburia jaunimą ir darbdavius, kurie nori suteikti pirmąsias darbo patirtis, padėti ugdyti įgūdžius ir prisidėti prie jaunimo profesinio orientavimo. Gargždų atviras jaunimo centras šioje priemonėje veikia kaip pagalbinė grandis — konsultuoja, padeda atrinkti jaunuolius, darbdavius, palaiko bendravimą su tėvais ir užtikrina sklandų įdarbinimo procesą.

Pagrindinis programos tikslas – stiprinti jaunimo savarankiškumą, suteikti realią darbo patirtį ir kurti bendruomenišką ryšį tarp rajono verslų ir jaunuolių, o darbdaviams – sumažinti rizikas ir suteikti papildomą motyvaciją įdarbinti jaunus žmones vasarai.

INFORMACIJA JAUNUOLIAMS

Darbas vasarą – tai puiki galimybė ne tik užsidirbti, bet ir įgyti pirmąją darbo patirtį, išmokti naujų įgūdžių, susipažinti su skirtingomis profesijomis ir prasmingai praleisti laiką. Tačiau nepilnamečiams savarankiškai susirasti legalią darbo vietą dažnai būna sudėtinga.

Todėl Gargždų atviras jaunimo centras kviečia rajono jaunuolius (14–18 metų) pasinaudoti galimybe saugiai, legaliai ir su mūsų palaikymu įsidarbinti vasarai. Mes padedame nuo pirmo žingsnio iki paskutinės darbo dienos.

Kodėl verta dalyvauti? 

✔ Darbo patirtis, kuri vėliau suteikia pranašumą:

• Dirbsite darbo vietoje, atliksite gautas užduotimis;
• Tai gali būti pirmasis įrašas jūsų CV ir stipri žinutė būsimiems darbdaviams.

✔ Galimybė išbandyti skirtingas profesijas:

• Pamatysite, kaip atrodo darbas įvairiose srityse: aptarnavime, prekyboje, paslaugų sferoje, gamyboje ar kituose sektoriuose;
• Tai gali padėti apsispręsti dėl būsimų studijų ir karjeros krypties.

✔ Ugdomi svarbūs įgūdžiai:

• Atsakomybė, punktualumas, komunikacija su klientais ir kolegomis;
• Gebėjimas dirbti komandoje ir savarankiškai spręsti problemas.

✔ Galimybė užsidirbti savo poreikiams:

• Finansinis savarankiškumas jaunam žmogui suteikia pasitikėjimo ir padeda mokytis planuoti savo biudžetą.

✔ Didesnės galimybės ateityje:

• Darbdaviai, pastebėję iniciatyvą, neretai pasiūlo bendradarbiauti ir po vasaros ar skiria premiją;
• Turėsite kontaktų ir rekomendacijų, kurios pravers ateityje.

✔ Saugus ir legalus įdarbinimas su mūsų pagalba:

• Padėsime atrasti tinkamą vietą, tvarkyti dokumentus, pasiruošti pokalbiui;
• Turėsite galimybę patys susirasti sau patinkančią darbo vietą Klaipėdos rajone;
• Esame kartu viso proceso metu – jei kyla klausimų ar reikalingas palaikymas.

✔ Programa skirta visiems 14–18 metų jaunuoliams:

• Dalyvauti gali tiek turintys patirties, tiek ją pradėsiantys nuo nulio.

Kaip dalyvauti?

Jei esi iš Klaipėdos rajono, tau 14-18 metų ir nori dalyvauti šioje programoje, susisiek su programos koordinatore Fausta Tavoraite (kontaktai nurodyti žemiau) nuo gegužės 10 d. iki birželio 20 d.

INFORMACIJA DARBDAVIAMS

Gargždų atviras jaunimo centras kviečia rajono verslus, įstaigas ir organizacijas prisidėti prie vasaros įdarbinimo programos ir suteikti pirmąsias darbo galimybes 14–18 metų jaunuoliams. Dalyvaudami programoje ne tik padėsite jaunimui įgyti svarbiausius darbo įgūdžius, bet ir atrasite motyvuotų sezoninių darbuotojų, kurių įdarbinimą palaiko Savivaldybė.

Programa skirta tam, kad darbdaviai galėtų saugiai, aiškiai ir sklandžiai priimti nepilnamečius į darbą. Mes konsultuojame dėl teisinių reikalavimų, padedame tvarkyti dokumentus ir užtikriname, kad jaunuoliai būtų tinkamai paruošti bei lydimi viso proceso metu.

Savivaldybė skiria finansines kompensacijas darbdaviams:

Kviečiame veikti kartu — kurkime prasmingą vasarą jaunimui ir pridėtinę vertę jūsų verslui!

Kaip dalyvauti?

Norint dalyvauti programoje reikia užpildyti elektroninę registracijos anketą: https://apklausa.klaipedos-r.lt/ nuo balandžio 1 d. iki 30 d. arba susisiekti su programos koordinatore Fausta Tavoraite (kontaktai nurodyti žemiau).

INFORMACIJA TĖVAMS

Gargždų atviro jaunimo centro vasaros įdarbinimo programa suteikia 14–18 metų jaunuoliams galimybę saugiai ir legaliai įgyti pirmąją darbo patirtį. Visi dalyvaujantys nepilnamečiai įdarbinami laikantis teisės aktų, o prieš pradedant darbą užtikrinama, kad jie būtų supažindinti su saugos reikalavimais, darbo sąlygomis ir turėtų mūsų komandos palaikymą viso proceso metu.

Tėvų ar globėjų sutikimas yra svarbi programos dalis, todėl viską atliekame skaidriai ir aiškiai: informuojame apie jaunuolio pareigas, atsakomybę, darbo grafiką ir darbdavio lūkesčius. Jei kyla klausimų ar reikia papildomos informacijos, mūsų specialistai visada pasiruošę padėti — siekiame, kad jaunuolio pirmoji darbo patirtis būtų saugi, prasminga ir naudinga jo ateičiai.

2025 M. PASIEKTI REZULTATAI

Klaipėdos rajono savivaldybės jaunimo užimtumo vasarą ir integravimo į darbo rinką programa jau ne pirmus metus atspindi reikšmingus rezultatus. 2025 m. priemonė buvo sėkmingai įgyvendinta ir pasiekė tiek kiekybinius, tiek kokybinius tikslus. Remiantis praėjusių metų ataskaita: 

• Įdarbinti 39 jaunuoliai, viršijant minimalų planuotą rodiklį (30).

• Programoje dalyvavo 26 darbdaviai, iš kurių 19 faktiškai įdarbino jaunuolius.

• 14 jaunuolių atitiko vieną ar kelis prioritetinius kriterijus (pvz., gausios šeimos, auginami vieno iš tėvų ir kt.).

• Daugiausia jaunuolių dirbo aptarnavimo sektoriuje, dalis – statybose, o viena dalyvė sėkmingai išbandė save inžinerijos srityje, atlikdama jaunesniosios projektuotojos funkcijas.

• 80 proc. skirtų biudžeto lėšų buvo panaudota kompensacijoms — 18 096 Eur.

• Visi kreipęsi jaunuoliai gavo galimybę dalyvauti programoje, todėl pirmumo kriterijaus taikyti nereikėjo.

Programos metu Gargždų atviro jaunimo centro darbuotojai aktyviai lydėjo jaunuolius: padėjo rengti CV, aiškintis profesines kryptis, konsultavo dėl pasirinkimų ir susitarimų su darbdaviais. Tokia pagalba ženkliai palengvino nepilnamečių įsidarbinimą ir užtikrino sklandų procesą.

Šie rezultatai rodo augantį darbdavių įsitraukimą ir realų poveikį jaunimo savarankiškumui, profesinei brandai bei socialinei integracijai. Programos veiklų tęstinumas ir didėjantis dalyvių skaičius įrodo, kad ši priemonė yra prasminga, naudinga ir reikalinga tiek jaunuoliams, tiek verslui.

Jeigu kyla klausimų, kreiptis el. paštu Fausta.tavoraite@gajc.lt arba tel. nr. +37067343947.